Sociales
Aumento salarial para empleadas domésticas en Patagonia
A partir de junio, las trabajadoras de casas particulares en la región patagónica recibirán un aumento salarial que incluye un incremento escalonado del 1,5% y la elevación del plus por zona desfavorable al 31%.
La medida alcanza a las cinco provincias de la Patagonia argentina: Chubut, Río Negro, Neuquén, Santa Cruz y Tierra del Fuego y busca compensar las mayores costos de vida y las condiciones particulares que enfrentan las trabajadoras en la región patagónica.
Este ajuste contempla dos componentes principales: un aumento general escalonado, con un primer tramo del 1,5% correspondiente al mes de junio; y la actualización del adicional por zona desfavorable (conocido como plus patagónico), que pasará a representar el 31% sobre el salario básico.
La actualización forma parte de las revisiones periódicas que realiza el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación en conjunto con la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, con el objetivo de mantener el poder adquisitivo de las empleadas domésticas ante la evolución económica del país.
Se recomienda a empleadores y trabajadores consultar los valores actualizados de las categorías salariales en los canales oficiales del Ministerio de Trabajo para aplicar correctamente los nuevos montos.
